文章来源： 发布时间： 2025.02.24 点击次数： 27次
公司各部门、各项目监理部、全体新入职 / 转岗监理人员：
为进一步规范公司监理队伍管理，提升新入职 / 转岗人员专业能力、实操水平及职业素养，确保监理工作质量与安全管控到位，根据公司人才培养规划，决定组织开展监理人员岗前培训。本次培训采用集中理论学习 + 岗位观察实操模式，考核合格后方可上岗。现将有关事项通知如下：
1. 近期新入职监理工程师、监理员、见习监理人员。
2. 需转岗复训的在岗监理人员。
1. 监理基础知识与公司管理制度。
2. 工程监理相关法律法规、规范标准与强制性条文。
3. 监理职业道德、职业素养与廉洁自律要求。
4. 工程质量、安全典型案例分析与实操经验分享。
5. 安全监理知识、危险源辨识与隐患整改实操。
1. 集中理论学习：2025 年 3 月 3 日 （ 9:00-17:00，公司会议室）。
2. 岗位观察实操：2025 年 3 月 5 日 - 3 月 12 日（分配至各项目监理部跟班学习，具体项目由综合办统筹）。
3. 岗位观察考核：2025 年 3 月 15 日前完成，考核合格方可上岗。
1. 参训人员须按时参加集中学习，不得迟到、早退、缺席，无故缺席视为放弃培训资格。
2. 岗位观察期间，严格遵守项目监理部规章制度，服从导师指导，认真填写《岗位观察日志》。
3. 培训结束后必须参加岗位观察考核，考核结果直接决定上岗资格，未合格者按规定补学或处理。
4. 培训期间资料（学习笔记、观察日志）由个人妥善保管，培训结束后交综合办归档。
1. 综合办培训统筹：杨霞（联系培训计划、日程安排及档案管理）。
2. 技术实操指导：宿仁甫（协调项目导师、考核及复核工作）。
3. 培训地点：公司会议室（集中学习）、各在建项目（岗位观察）。
请各部门、各监理部高度重视，及时通知相关参训人员，确保本次岗前培训顺利开展，切实提升公司监理队伍整体实力。
特此通知。
成都群星工程建设监理咨询有限公司（盖章）
2025 年02 月 21 日
